因工作需要，桐庐县机关事务局决定面向社会公开招聘合同制工作人员5名，现将有关事项公告如下：
一、招聘对象基本条件
1.坚持党的基本路线和各项方针、政策，具有履行职位所必要的政治素质和业务水平,具备较强的组织、协调能力。
2.遵守宪法和法律，具有良好的品行，无违法记录(确定人员后，需提供无犯罪记录证明)。
3.身体健康，能胜任岗位要求。
二、具体岗位要求
本次计划招聘工作人员5名。招聘岗位具体条件如下表：
| 招聘岗位 |
招聘 人数 |
性别 | 年龄要求 | 学历 | 专业要求条件 | 岗位要求条件 |
| 接待管理 | 2 | 男性 | 35周岁以下（1983年1月1日后出生） | 大专及以上 | 公共事业管理、行政管理、文秘、财务管理相关专业优先 | 形象气质佳、性格开朗，善于交际。 |
| 财务管理 | 1 | 不限 | 35周岁以下（1983年1月1日后出生） | 大专及以上 | 财务相关专业 | 有相关工作经验者优先。 |
| 食堂采购 | 2 | 不限 | 50周岁以下（1968年1月1日后出生） | 初中及以上 | 不限 | 有食堂管理相关工作者优先。 |
三、招聘程序
招聘工作由桐庐县机关事务局组织实施，按照“公开、公平、公正、择优”的原则面向全县公开招聘。
(一)报名。
1.报名时间： 2018年7月23日至7月27日(每天报名时间：上午9:00—11：30，下午14:30—17:00)。
2.报名地点：桐庐县机关事务局201办公室(城南街道迎春南路298号县府大院内)。
3.报名所需材料：
(1)户口簿、身份证原件及复印件;
(2)学历证书原件及复印件;
(3)近期两寸正面免冠彩照1张;
(4)《报名表》(附后);
(二)根据报名情况，对报名人员进行资格审查，通过对比综合条件，确定面试人员，面试按1：3的比例参加，不足上述比例的，按该岗位实际报考人员确定面试对象。
(三)根据面试综合成绩确定人选。
(四)聘用。
招聘工作贯彻公开、平等、竞争、择优的原则，按照报名及资格审查、面试考核、聘用的程序进行。
聘用前与原单位签订劳动(聘用)合同的，由本人负责与原单位办理解除劳动(聘用)合同关系。
招聘人员实行聘用制管理，与单位签订聘用合同，实行1个月的试用期(包含在劳动合同期内)。试用期内发现不符合聘用条件、不能胜任工作的，将解除劳动合同关系。
四、联系方式
联系电话：0571-64212779。
本公告由桐庐县机关事务局负责解释。
附件：报名表
桐庐县县级机关事务管理局
2018年7月19日
