因工作需要，决定面向全市公开招聘办公室文员1名，现将有关招聘事项公告如下：

　　一、招聘岗位名称、数量及岗位要求

岗位名称	性别	户籍要求	岗位要求
办公室文员	不限	余姚市户籍	1.大专及以上学历，计算机应用技术、计算机应用与维护、计算机信息管理专业； 2.有2年及以上工作经历； 3.年龄30-40周岁（1978年10月25日-1988年10月25日之间出生）。

　　二、招聘条件

　　1、拥护中国共产党，拥护党的基本路线，遵纪守法，品行端正，爱岗敬业;有良好的职业道德和团队合作精神，对工作认真负责，服从组织安排;

　　2、报考人员须具有国家承认的学历，毕业证书上的学历和专业必须与招聘岗位的学历和专业要求相符。

　　三、招聘程序和办法

　　招聘工作贯彻“公开、平等、竞争、择优”的原则，经笔试、面试、体检、考察、公示程序后择优聘用。

　　1、报名。采取现场报名，现场资格审核确认。

　　2、笔试。采用闭卷考试形式，试卷满分100分，不足60分者直接淘汰，笔试成绩占总成绩的50%。具体时间和地点另行通知。如符合报名条件的应聘者不足10名(含10名)，不再组织笔试，直接进入面试。

　　3、面试。根据笔试成绩从高到低按招聘岗位数量以1：3的比例(比例内最后一名分数并列者全部入围，不足比例按实际人数)确定面试对象。具体时间、地点另行通知。面试满分为100分，不足60分者直接淘汰。面试成绩占总成绩的50%。未经笔试直接面试的总分为100分，不足60分者直接淘汰。

　　4、体检。按照考试成绩。按1：1比例组织体检。体检标准按照国有企业员工录用体检标准执行。体检不合格者淘汰。不按规定时间、地点参加体检的，视作放弃体检。因放弃体检或体检不合格等原因而空缺的名额，按成绩从高分到低分依次递补。

　　5、考察和聘用。按规定程序和标准对体检合格人员进行考察，考察合格者为拟聘用对象，经3天公示无异议的，予以聘用(已参加工作的拟聘用对象，必须按有关规定办理好与原单位终止人事关系手续);因放弃考察或考察不合格等原因而出现空缺的，按成绩从高分到低分依次递补进行体检、考察。录用人员实行聘任制，试用期3个月，签订合同，交纳五险一金。

　　四、报名事项

　　1、报名时间：2018年11月21日—22日(上午9：00—11：00，下午2：00—4：30);

　　2、报名地点：市住建局--余姚市南滨江路218号802办公室。

　　3、报名办法：报名者持身份证、户口本、学历证书(境外学历须取得教育部中国留学服务中心出具的认证书)、资格证书及其他相关证明材料的原件和复印件，近期免冠1寸照片2张，填写《公开招聘报名登记表》(附件1自行下载)

　　4、应聘者报名不足3名的，取消招聘。

　　5、咨询电话：62719723

　　本公告由余姚市保障性住房建设投资开发有限公司负责解释。

　　附件1：报名登记表

　　余姚市保障性住房建设投资开发有限公司

　　2018年11月13日