福利待遇

　　1、特级教师、教授级中学高级教师等名优教师薪资：年薪30-50万元人民币;特优教师待遇面议;

　　2、骨干教师薪资：年薪是直属公办学校的1.5-2倍;

　　3、应届毕业生年薪比温州市直公办学校同类教师上浮30-80%;

　　4、根据温政办(2016)86号文件精神，执行温州市非财政供养民办事业编制报备员额制度，符合条件的外地教师保留公办事业编制;

　　5、享受和公办教师一样的五险一金、职称评审、福利待遇和退休待遇;

　　6、免费提供一日三餐，外市教师免费提供住所或住房补贴;

　　7、提供一流的事业发展平台，外出学习和游学机会;

　　8、就读本集团幼儿园、小学及初中的教师子女享受特殊的优惠政策。

　　职位详情

　　1、应届毕业生：本科及以上学历，具备相应学段的教师资格证，获国家奖学金、优秀学生干部、优秀毕业生等称号或有学生会工作经验者优先;

　　2、骨干教师：男45周岁以下，女40周岁以下;本科及以上学历，具备相应学段的教师资格证，有三年及以上教学经验;市级及以上评优课获奖者、优秀班主任、有多次毕业班带班经验或具有各种专项特长者优先;

　　3、名优教师：特级教师、名教师、名班主任、市“三坛”及以上、学科带头人等年龄可适当放宽;

　　4、退休教师：近三年内退休的骨干教师，身体健康，教学成效突出;担任过段长、教研组长、备课组长，多年从事毕业班教学者优先;

　　5、生活指导师：有丰富的该岗位工作经验者优先。