衢州市园林开发有限公司招聘公告

　　衢州市园林开发有限公司现因工作需要，经研究决定，委托衢州市广纳人才开发有限公司面向社会公开招聘工作人员，现将有关事项公告如下：

　　一、招聘原则

　　坚持“公开、公平、公正、择优”的原则。

　　二、招聘岗位、人数及相关条件

序号	岗位	人数	年龄	学历	专业	其他条件
1	养护巡查	1	男女不限，40周岁及以下（1979年10月12日以后出生）	大专及以上	不限	无
2	财务	1	男女不限，40周岁及以下（1979年10月12日以后出生）	大专及以上	财务及相关专业	两年及以上财务工作经验,财务专业初级职称及以上。

　　三、招聘程序

　　(一)发布信息

　　通过衢州人才网(http://www.qzrcw.com)广纳招聘板块及衢州人才网微信公众号向社会发布招聘信息。

　　(二)组织报名

　　1、报名时间：2020年10月22日—23日(上午8:30-12:00，下午14:00-17:00)

　　2、报名地点: 衢州市柯城区荷五路468号原人力资源市场503办

　　3、联系人：赵老师，联系电话：3077308

　　4、报名携带材料：报名表(公告下方点击下载)、身份证、学历证书原件及复印件1份、一寸近期免冠照片2张，相关工作经历证明及岗位所需的其他材料(劳动合同或社保缴费记录)。

　　5、确有特殊原因，可委托他人代报，受委托人除携带上述相关证件(证明)原件及复印件等材料外，还需提供委托人亲笔签名的委托书和受委托人有效期内身份证原件、复印件。

　　(三)资格审查

　　用工单位根据报考者提供的资料进行资格审查。报考者提供的资料必须真实可靠，如有弄虚作假、材料不实，一律取消录用资格。招聘计划数与资格审查合格人数比例达到1︰3方可开考，否则按比例核减(核销)招聘计划数或延长公告时间。

　　(四)考试

　　考试采用笔试+面试的形式进行。

　　1、笔试采用闭卷方式，测试内容为综合知识和写作，考试时间120分钟。满分为100分。笔试不指定专门复习用书。笔试结束后，根据笔试分数从高分到低分按岗位招聘人数比例1：3确定入围面试环节人选。

　　2、面试采用“结构化面试”形式，考察应试者的综合能力以及与应聘岗位的匹配度。满分为100分。报考人员须按面试通知书的具体时间、地点和要求准时参加面试。未按规定时间、地点参加面试的，视作自动放弃。面试成绩满分为100分，合格分为60分。面试不合格者，不能列入体检、考察对象。面试结束后，按笔试成绩、面试成绩各占50%合成总分(按四舍五入法，保留2位小数)，然后从高分到低分按1：1比例确定入围体检对象。

　　(五)体检及考察

　　体检标准参照公务员录用标准执行，费用自理，报考人员体检结论不合格的，按总成绩从高分到低分依次递补。体检合格人员入围考察环节。考察工作由用工单位进行，根据结果，确定拟聘用人员并向社会公示7个工作日。公示无异议，按规定办理录用手续。

　　四、聘用及待遇

　　(一)试用期3个月，按国家规定缴纳社会保险。试用期不合格的不予聘用。在试用期内有下列情形之一的均被视为不符合录用条件：

　　①入职前后提供虚假信息的。

　　②有违反法律法规、单位规定等行为的。

　　③无法完成用工单位分配的工作任务或工作指标的。

　　④存在竞业限制规定的。

　　(二)经确定聘用的人员，与衢州市园林开发有限公司签订劳动合同，合同期限为3年。

　　(三)试用期工资为正式工资的80%。

　　五、其他事项

　　1、本次招聘信息将在衢州人才网“广纳招聘”板块公布，请报考人员自行留意。报考期间报考人员须保证通讯工具畅通，因考生自身原因或无法联系导致未能参加下一步招录程序的，视为自动放弃。