一、公司简介

　　宁波市轨道交通集团有限公司运营分公司成立于2012年8月，是宁波市轨道交通集团有限公司直属分公司，负责宁波轨道交通运营事业。

　　二、招聘需求

序号	部门及中心	岗位名称	需招聘人数	岗位年限、学历、年龄、职称及相关专业等要求
1	工务维修中心	技师	7	1、学历要求：大专及以上学历； 2、专业要求：铁道工程、土木工程等相关专业； 3、年龄要求：40周岁及以下，特别优秀的可放宽至45周岁； 4、工作经验：地铁、国铁已聘任铁道工程相关专业高级工及以上； 5、身体要求：身心健康，无色盲、无色弱，能适应倒班。
2		房建检修工	15	1、学历要求：大专及以上学历； 2、专业要求：建筑工程等相关专业； 3、年龄要求：35周岁及以下； 4、工作经验：有相关工作经验者优先； 5、身体要求：身心健康，无色盲、无色弱，能适应倒班。
3		结构检修工	14	1、学历要求：大专及以上学历； 2、专业要求：土木工程等相关专业； 3、年龄要求：35周岁及以下； 4、工作经验：有相关工作经验者优先； 5、身体要求：身心健康，无色盲、无色弱，能适应倒班。
合计			36

　　三、报名时间

　　自公告发布之日起7个工作日后正式报名，招满即止，不再另行公告。

　　四、招聘渠道

　　本次招聘通过宁波市国资委网站、宁波轨道交通官网发布公告，按照简历投递-简历筛选-面试及综合素质测评-拟录用通知-公示-体检-录用程序依次进行。

　　五、招聘流程

　　(一)简历投递

　　应聘者需通过宁波轨道交通官网(www.nbmetro.com)的招聘系统或“甬轨招聘”微信公众号(二维码详见下方)进行注册，按要求填写并投递简历，其余途径投递均视作无效简历。每人限报一个岗位，多岗位投递视作无效投递。

　　

 

　　(二)简历筛选

　　分公司按照招聘要求对收到的简历进行筛选，符合条件者，简历筛选通过。有下列情形之一的，简历筛选不通过：

　　1、简历中无联系方式或联系方式错误;

　　2、简历中应聘岗位不明确者;

　　3、专业要求、工作经验等与分公司发布的招聘要求不相符者。

　　(三)面试及综合素质测评

　　面试主要考察应聘人员的工作经历、工作业绩，专业知识水平，个人优缺点等综合素养。

　　分公司以电话或短信形式告知简历筛选通过人员面试的时间及地点，简历筛选未通过者不另行通知。面试时应聘人员需携带本人身份证、毕业证书、学位证书、职称证书、专业技术资格证书等原件，提供的所有材料均应客观真实有效，证件不全或所提供证件与简历信息不相符者，取消面试资格。

　　(四)拟录用通知

　　分公司以电话或短信形式向面试通过的应聘者发放拟录用通知。面试未通过者，不另行通知。

　　(五)公示

　　根据面试结果确定拟录用人员并在宁波市国资委官网公示，公示时间不少于7天。

　　(六)体检及录用

　　拟录用人员统一参加分公司安排的入职体检，体检参照《公务员入职体检标准》、《运营分公司入职体检管理办法》执行，体检合格者按规定办理入职手续。

　　(七)联系方式

　　招聘联系人：谭老师、马老师

　　招聘电话：0574-89160150

　　监督联系人：邢老师

　　监督电话：0574-89160110