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2021年浙江省宁波梅山保税港区建设管理局招聘派遣合同制工作人员1人

未知 | 2021-06-17 17:53

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  因工作需要,宁波梅山保税港区建设管理局面向社会公开招聘建设管理工作人员1名。具体要求如下:

  一、招聘职位:建设管理岗位

  二、招聘人数:派遣合同制工作人员1名;

  三、福利待遇

  1、提供五险一金及其它相关福利。

  2、年薪8万左右(含五险一金)。

  3、周末双休/法定节假日休息

  四、岗位要求

  1、思想政治素质好,拥护中国共产党的领导,能坚决贯彻党的基本路线和方针政策,具有全心全意为人民服务的精神和组织纪律观念;

  2、适应基层工作,具有吃苦耐劳、乐于奉献、敢于担当精神和具有一定的组织协调能力;

  3、遵纪守法,品行端正,作风正派;

  4、身体健康;

  5、具有一定的公文写作能力,且能熟练使用word、Excel、PPT等办公软件。

  五、资格条件

  1、宁波大市生源或户籍;

  2、具有国家承认的全日制大专及以上学历,建设工程相关专业;

  3、1986年1月1日以后出生;

  4、有散装水泥、地材及墙材管理工作经验的优先。

  六、招聘原则和办法:坚持公开、平等、竞争、择优原则,按照职位要求,采取公开报名、综合考核和择优聘用的办法面向社会公开招聘。

  七、招聘步骤

  (一)报名:

  1、报名时间:2021年6月15日至6月20日

  2、报名方式:应聘人员填写电子版《报名登记表》(加贴一寸近照),要求内容详实,发送到电子邮箱dingyichnb@163.com

  报考人员提供的个人信息必须真实有效。报名资料提供不完整者,或提供虚假个人资料和信息者,将取消应聘资格。

  (二)面试:

  1、对应聘人员择期安排面试;

  2、面试主要测评应聘人员的专业技能水平、综合职业素养、求实精神、团结协作精神、举止仪表等。

  (三)聘用:

  1、面试第一名为拟聘用人员,按照有关规定办理聘用手续。被聘用人员无正当理由逾期不报到者视作放弃聘用资格。

  2、拟聘用人员有工作单位的,须按照有关规定与原单位终止劳动人事关系,再予以聘用。

  (四)递补规定

  拟聘用人员放弃聘用资格或因弄虚作假被取消聘用资格的,按照考试成绩从高分到低分确定递补人员。

  附件:应聘报名表.docx

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