一、招聘原则和办法

　　招聘工作坚持公开、平等、竞争、择优原则，按照德才兼备的用人标准，采取公开报名、统一考试和择优聘用的办法进行，通过笔试、面试、体检和考核等程序面向社会公开招聘工作人员。

　　二、招聘对象基本条件

　　(一)遵守中华人民共和国宪法、法律和法规;

　　(二)遵守纪律、品行端正，具备良好的职业素质;

　　(三)具有招聘岗位所需的学历、资历、专业、任职资格、职业(执业)资格及技能要求;

　　(四)具有适应岗位要求的身体条件;

　　(五)具备岗位所需的其他条件。

　　三、招聘的范围、对象和具体条件

　　(一)招聘的范围、对象

　　1.具有国家承认的学历，且符合招聘岗位所需的学历和专业要求。

　　2.属下列情形之一的人员不得报考：

　　(1)公务员和参照公务员法管理的工作人员;

　　(2)事业单位在编工作人员;

　　(3)现役军人;

　　(4)因犯罪受过刑事处罚的人员和被开除公职的人员;

　　(5)在各级公务员、事业单位工作人员、国有企业工作人员等招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的人员;

　　(6)其他不宜到国有企业工作的情况。

　　(二)招聘具体条件

　　报考人员除应具备宁海县国有企业工作人员规定的基本条件和招聘岗位所需的资格条件，并符合上述招聘具体范围和对象外，还须符合以下条件：

　　1.除备注另有年龄要求的岗位外，其他所有岗位的报考人员要求年龄35周岁及以下，即1986年6月1日及以后出生。

　　2.2021年全日制普通高校应届毕业和通过高等教育自学考试、成人高等教育学历考试的人员须在2021年9月30日前提供岗位要求的相关学历学位证书。

　　3.留学人员须取得教育部中国留学服务中心出具的境外学历、学位证书认证书。

　　4.部分招聘岗位要求的专业技术资格证书、执(职)业资格证书等招聘条件须在2021年6月1日前取得。
 

　　>>>点击查看原公告：2021年浙江省宁波市宁海县国有企业公开招聘工作人员105名