一、公司简介
宁波经济技术开发区市政园林工程有限公司(简称“市政公司”)成立于2001年，前身为原联合开发区域市政管理站、园林管理站和开发区市政工程公司。作为承担戚家山街道环卫保洁、园林养护、市政维护和供水服务职责，承接市政园林工程项目的区域综合服务商，市政公司以技术精、服务优被政府、企业、居民认可，具有较好的口碑。
二、招聘岗位
(一)基本条件
1.政治素质好，遵守国家法律、法规和相关政策规定。
2.具有强烈的事业心和责任心。
3.熟悉行业和岗位业务知识，具有招聘岗位所需要的专业能力。
4.品行端正，无不良行为记录。
5.身体健康，无重大疾患病史。
(二)岗位职责及任职条件
1.仓库管理员
主要职责：做好公司货物入库、在库及出库管理工作。
任职要求：40周岁及以下(1981年6月30日以后出生)，大学专科及以上学历，专业不限，1年及以上仓库管理工作经验，受过物流、仓库管理类专业培训者优先。
2.环卫管理员岗位
主要职责：负责辖区环卫保洁、环卫车辆、人员及设备管理工作。
任职要求：45周岁及以下(1976年6月30日以后出生)，大学专科及以上学历，专业不限，3年及以上工作经验，1年及以上环卫或物业管理工作经验。
3.电工岗位
主要职责：负责辖区照明设施日常巡检、故障维修工作。
任职要求：30周岁及以下(1991年6月30日以后出生)，大学专科及以上学历，专业不限，具有电工上岗证书，住所在戚家山街道或小港街道区域，具有登高实操者优先。
4.抄表维修员岗位
主要职责：负责辖区水表抄录、故障检修、供水延伸服务工作。
任职要求：45周岁及以下(1976年6月30日以后出生)，大学专科及以上学历，专业不限，接受过自来水管网相关培训者优先。
5.收费员岗位
主要职责：负责辖区用户手续办理、水费收取、票据管理工作。
任职要求：40周岁及以下(1981年6月30日以后出生)，大学专科及以上学历，专业不限，宁波话熟练者优先。
上述岗位工作经验年限计算到2021年6月30日。
三、有关待遇
聘用人员薪酬收入由基准薪酬、附加薪酬、奖励薪酬等构成，按国家规定缴纳五险一金，提供休假及福利。
四、应聘方式及程序
(一)应聘报名
1.应聘者下载并填写《岗位公开竞聘申报表》(见附件1)，按要求填写信息，粘贴1寸近期免冠彩色电子照片1张。
2.提交以下证件电子版(照片或扫描件均可，文字图片要求清晰可辨)，包括但不限于：身份证件、学历学位证件、职称证件、资格资质证件、荣誉证书证件等。
3.以上资料须整理为压缩文件(文件命名为：应聘岗位-姓名，文件不超过10MB)，发送至邮箱：szyl2001@163.com(唯一接收简历邮箱，邮箱名为“市政园林”拼音首字母+2001)。
(二)资格审查
根据岗位资格条件及应聘者提交的证明材料进行资格审查。公司通过电话、短信及邮件等方式通知审查通过者参加面试，未通过者不再另行通知。
(三)组织面试
所有通过资格审查的应聘者需统一参加招聘面试。
(四)安排体检
拟考察人员按公司体检有关规定在指定医院体检。
(五)组织考察
对人选违规违法犯罪记录情况进行考察，对人选是否符合规定的岗位资格条件、提供的相关信息材料是否真实准确等进行复审。
(六)公示、聘用
根据公示情况，经公司集体研究决策最终确定拟聘用人员，办理聘用手续。聘用人员在试用期内进行考核，试用期满考核不合格者，解除聘用。
五、其他事项
1.报名截止日期：2021年7月16日止。
2.应聘人员应保证所提供的应聘材料真实可靠，如有虚假，取消聘用资格。我公司承诺为应聘者信息保密。
3.招聘公告通过宁波人才网、北仑人才网、宁波开发区控股公司网站和宁波开发区市政公司微信公众号发布，公示信息通过宁波开发区控股公司网站(www.netdhc.com.cn)和宁波开发区市政公司微信公众号(二维码见附件2)发布。
4.咨询人及联系电话：严女士;0574-86222322
宁波经济技术开发区市政园林工程有限公司
2021年7月9日
