为进一步加强我县专业人才队伍建设，大力引进岱山发展所需的各类紧缺专业人才，根据《浙江省事业单位公开招聘人员暂行办法》和《岱山县高层次人才引进管理办法》，决定面向社会公开招聘2022年第一批紧缺专业人才。现将有关事项公告如下：
一、招聘计划
本次拟面向社会公开招聘紧缺专业人才27名。具体计划招聘的单位、岗位、人数及专业详见《2022年岱山县第一批紧缺专业人才招聘计划表》(附件1，以下简称《计划表》)。
二、信息发布平台
(一)岱山党建网
(www.dsdj.com.cn)
(二)岱山县人力资源和社会保障局网
(www.daishan.gov.cn/col/col1382091/index.html)
(三)浙江省事业单位招聘考试网报平台
(http://qssy.zjks.com)
其中岱山县人力资源和社会保障局网站为全程发布相关信息的唯一平台。
三、招聘的范围、对象和条件
报考人员除应具备《浙江省事业单位公开招聘人员暂行办法》规定的基本条件外，还需符合以下条件：
(一) 具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法、法律和法规，户籍不限;
(二)年龄、学历及专业等相关要求详见《计划表》，专业对照目录为《2021年浙江省公务员录用考试专业参考目录》(附件2);
(三)国(境)外学历须提供教育部中国留学服务中心出具的学历、学位认证书，视同全日制普通高校同等学历、学位;
(四)目前正在普通高校脱产就读的非2022年应届毕业生不能以已取得的学历、学位报考;
(五)舟山市内机关事业单位正式在编人员不能报考;属于国家公务员局《关于做好公务员录用考察工作的通知》(国公局发〔2013〕2号)第四条规定四类情形之一的人员，不宜报考本次事业单位公开招聘;应聘人员不得报考与招聘单位有《浙江省事业单位公开招聘人员暂行办法》第三十条所列回避情形的岗位;法律、法规规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形人员，不得报考;
(六)本次招聘所涉及年龄、工作经历的计算统一截止至2022年5月13日。
四、报名和资格审查
本次招聘采用网上报名方式，每位报考人员限报一个岗位。
(一)报名时间：
2022年5月23日9:00-5月27日16:00;
(二)报名办法：
报名人员可在报名期内登录浙江省通用招聘网报平台(http://qssy.zjks.com)进行报名。
组织人事部门将对报考人员进行资格复审。
(三)资格审查：
通过资格审核人数原则上应达到招聘计划数的3倍，如未达到比例的，取消或者核减招聘计划。入围资格复审的考生须在规定时间内参加资格复审，否则视作自动放弃(资格复审时间、地点另行通知)。参加资格复审的考生须携带本人身份证、学历学位证书原件及复印件。国(境)外学历获得者还应提供教育部中国留学服务中心出具的境外学历、学位认证书。
五、招聘方式
招聘采取结构化面试形式进行，着重考查应试人员的语言表达能力、综合分析能力与管理协调能力，结构化面试时间15分钟。各考官组可以结合岗位特点、专业能力和适岗性分析进行个性化提问，并最终根据结构化面试答题情况和岗位匹配度给出面试成绩。面试工作由县委组织部、县人社局与各用人单位(主管单位)共同组织实施，县纪委县监委负责全程监督。通过资格复审人数与招聘计划数比达到1:6以上的，增加面谈环节，面谈时间为5分钟。经面谈筛选后按招聘计划数1:6进入面试环节，面谈时间及地点在资格复审当天通知。面谈成绩不计入面试成绩。通过资格复审人数未达到1:6以上，则直接确定为面试人员。
面试时间、地点另行通知。面试成绩满分为100分，70分及以上为合格分，低于70分的取消聘用资格。
六、体检和考察
体检和考察对象按招聘岗位计划1：1的比例确定。体检和考察参照公务员相关标准执行。报考人员不按规定时间、地点参加体检的，视作放弃体检。考察结果作为本次是否聘用的依据，考察不合格者不得聘用。过程中因考生自愿放弃和体检、考察不合格原因，出现名额空缺，按同岗位面试成绩从高到低依次等额递补。体检和考察工作由县人社局会同各招聘单位(主管部门)组织实施。
七、录用和待遇
经体检、考察合格人员，按岗位确定入围人员，并在岱山党建网和岱山县人力资源和社会保障局网站公示7个工作日。公示期满后，没有反映问题或反映问题经查实不影响聘用的，可正式聘用为事业单位工作人员，享受国家规定的事业单位工资福利待遇。同时，根据岱山县相关人才政策享受住房保障等待遇。
八、其他事项
涉及岗位报考相关问题及本公告未尽事宜，由岱山县人力资源和社会保障局负责解释，咨询电话：0580-7334113、4486262，监督电话：13758041405。
