各位考生：
2024年上半年编外用工招聘(第二批)考试工作安排如下：
一、考试安排
1.本周三上午安排考试的范围为重症医学科医师、针灸推拿科医师、(浙西院区)精神科医师等3个岗位初审通过人员(招聘结果栏：预备/初审通过)，考试的形式为笔试+实践技能操作+面试,具体安排如下：
2.周三上午安排考试的范围为物理诊疗师、临床治疗师、(浙西院区)卫生管理人员3个岗位初审通过人员(招聘结果栏：预备/初审通过)，考试的形式为笔试+面试,具体安排如下：
3.周三下午安排考试的范围GCP办公室专职药理研究人员岗位(硕士)初审通过人员(招聘结果栏：预备/初审通过)，考试的形式为面试，具体安排如下：
4.周五上午安排考试的范围为中药师岗位初审通过人员(招聘结果栏：预备/初审通过)，考试的形式为面试，具体安排如下：
5.下周一(4月1日)安排考试的范围为护理1、护理2等2个岗位入围人员(名单已在医院官网公示)，考试的内容为实践技能操作+面试,具体安排如下：
6.下周一(4月1日)下午安排面试的范围为计算机工作人员岗位入围人员(名单已在医院官网公示)，考试的内容为面试,具体安排如下：
二、资格复审需笔试的岗位，在笔试成绩合格人员中(笔试成绩按100分制计算，60分为合格线)，从高分到低分按岗位招聘计划1:4的比例确定面试对象(包含实践技能测试+面试)。如不足规定比例的，将实际笔试成绩合格人员确定为面试对象(包含实践技能测试+面试)。笔试存在违纪情况的，不得入围面试。考生可在考试当日凭本人身份证和手机验证码在规定的时间可直接在医院官网“诚聘英才”-“成绩查询”栏目内查询分数。
面试或实践技能测试实施前，入围人员按指定的时间、地点进行现场资格复审。应聘者需提供以下材料的原件及复印件：
2024年普通高校应届毕业生应提供：报名表、身份证、学校核发的含有成绩单的就业推荐表、个人荣誉证书等相关证件(证明);
其他人员应提供：报名表、本人身份证、学历、学位证书、专业技术资格证书、工作经历证明[以劳动(聘用)合同或社保缴费记录为准]、获奖证书等相关证件(证明);留学人员还应提供教育部中国留学服务中心出具的国(境)外学历学位认证书。
证件(证明)不全或所提供的证件(证明)与报考资格条件不相符者，不得参加面试。未按时参加资格复审的，视作放弃面试资格。考试时请随带本人有效期内的身份证。迟到30分钟以上人员取消考试资格。
三、考察与体检
考试结束后，在面试合格(60分为合格线)人员中，按相应岗位招聘人数1:1比例确定考察人员。考察合格人员进入体检环节。
体检在指定医院进行，标准参照事业单位公开招聘体检标准，体检时需加测心理测试。时间、地点另行通知。
若考察或体检不合格，在成绩合格人员中从高分到低分依次确定替补人员。
四、联系方式
本次招聘考生如有异议或需要咨询，请在工作时间内及时与0571-85126527人力资源部陈老师联系。
杭州市第七人民医院
2024年3月25日
