国考相关概念
*通俗地说，国考主要是为国家部、委、署、总局等机关招录工作人员，在一定程度上是对科举制度的借鉴与扬弃，古人“学而优则仕”，国考也有题中之意。不过，如今的公务员考试在制度与内容上都经过了极大的改革，在制度设计上能够充分保证公平、公正与公开，在内容安排上也以综合素质为首要选拔条件，要求考生德才兼备，并以德为先，择优录取且考试内容分笔试与面试两部分，只有通过笔试且满足招录的基本最低要求者才能进入面试，其间结合岗位特性还会对考生各项背景条件(学历、专业、工作经历、家庭关系、身体素质等)加以全面的考察了解，以辅助全面判断是否为岗位的合适人选，这也在最大程度上保障了每位考生的考试权利和公平的上岸几率。
*2023年国家公务员考试公告预计将于今年十月份前后公布，对于报考公务员考试的同学，应当时刻关注报考公告，多方面获取信息提早开始准备
>>>考情考务
中央机关及其省级直属机构除部分特殊职位和专业性较强的职位外，主要招录具有 2
年以上基层工作经历的人员。市(地)级及以下直属机构主要招录高校应届毕业生。基层工
作经历，是指在县(市、区、旗)、乡(镇、街道)党政机关，村(社区)党组织或者村(居)
委会，以及各类企业、事业单位工作过(参照公务员法管理的事业单位不在此列)。在军队
团和相当团以下单位工作的经历，退役士兵在军队服现役的经历，离校未就业高校毕业生到
高校毕业生实习见习基地(该基地为基层单位)参加见习或者到企事业单位参与项目研究的
经历，可视为基层工作经历。报考中央机关的，曾在市(地、州、盟)直属机关工作的经历，
也可视为基层工作经历。直辖市区(县)机关工作经历视同为基层工作经历。基层工作经历
计算截止时间为 2021 年 10 月。
地处艰苦边远地区的县(区)级及以下直属机构，根据《关于做好艰苦边远地区基层公
务员考试录用工作的意见》，可以采取降低学历要求、放宽专业条件、不限制工作年限和经
历、单独划定笔试合格分数线等措施，适当降低进入门槛。对于通过降低进入门槛等倾斜政
策录用的人员，应当在所报考市(地、州、盟)辖区内的艰苦边远县乡机关最低服务 5 年(含
试用期);未满 5 年的，不得交流(含公开遴选)到本市(地、州、盟)内的上级机关和非
艰苦边远地区的机关，也不得交流(含公开遴选)到本省(自治区、直辖市)内其他市(地、
州、盟)和其他省(自治区、直辖市)的机关(包括其中艰苦边远地区的机关)。
现役军人、在读的非应届毕业生、在职公务员和参照公务员法管理的机关(单位)工作
人员，不能报考。
>>>答疑解惑
12.数字推理和数字运算类题目怎样才能做好
数字推理题:经过一定量题目训练后,数字推理正确率上90%不难。首先看数字
变化趋势,变化大考虑指数或者乘积数列,看不出明显规律先作和或作差,如果作和、
作差后无规律考虑递推数列。我考试时一般全对。
数学运算题:我基本靠中学基础,因为中学都学过。这个模块拉分厉害,但性价
比也最低。我中学时数学经常考140+ (满分150分),这次考试正确率10/15,还有5
个数学题实在没时间做,因为要兼顾其他模块的正确率。备考的时候需要分题型大量
刷题,还需要列方程、解方程、代数运算等基本功训练,基本功好坏非常影响解题
速度。
>>>练习题
2.你单位开展一个培训，有主会场和分会场，马上就要开始培训了，但是主会场的人还没有到齐，分会场的设备出现故障。你作为负责人，怎么办?
【题目类型】
执行能力.突发事件
【得分要点】
1、态度
(1)冷静处理，及时解决，保障培训顺利进行
2、解决
(1)再次向提前建好的通知群中发送消息
(2)分会场进行设备检查维修
(3)在较短时间内维修好-正常进行
(4)较长时间的维修-寻找其他分会场场地
(5)长时间，找不到场地-手机直播
(6)对迟到人员处罚
3、总结
(1)做好提前的通知公告，并明确奖惩机制
(2)做好应急预案
【参考解析】
作为此次培训的负责人，培训会场出现问题，我需要冷静处理，及时解决，保障培训顺利进行。因此我会通过以下措施来解决主会场和分会场的问题。
第一，我会与主会场的工作人员联系，请他们再次向我们提前建立好的通知群中发送消息，提醒培训即将开始，希望大家尽快到达。同时通过签到簿查看已经到达会场的人数，并提醒负责签到的人员对迟到者做好记录。
第二，与分会场设备维护人员联系，要求他们迅速到达现场进行设备检查维修。
第三，经过与主会场和分会场的联系，了解设备维护的时间。如果设备可以在较短时间内维修好，那么我们会尽快维修，保证培训可以准时开始。从场内座位设置上，我们会让先到的人员往前坐，培训开始后陆续到达的人员，在不打扰正常培训的情况下进入会场。
第四，如果发现目前设备出现了比较大的问题，需要进行较长时间的维修，那么我会安排工作人员立即寻找其他合适的分会场，调试好设备，并通知分会场的人员更换会场。也要在原分会场门口安排工作人员，引导没有看到消息的人员到新的分会场去，保证培训会顺利开始。
第五，如果设备较长时间无法修好同时也找不到其他的合适场地，我会向分会场前来参加培训的人员道歉，请大家稍安勿躁。我们会在主会场进行实时录制，尝试现场直播，发送手机链接，让分会场人员可以通过手机观看培训。
第六，在培训结束后，我们会对迟到的人员进行处罚，一方面集中召开会议进行批评教育，另一方面计入年终考核，作为其年终评优的考虑因素。
今后的工作中，我会吸取此次事件的经验教训，一方面做好提前的通知公告，并明确奖惩机制，另一方面做好应急预案，保证工作顺利进行。
