2021年浙江军队文职管理岗往年面试题目解析：人力资源费用控制

　　请简述人力资源费用控制的作用与程序?

　　【答题要点】

　　①作用

　　②程序

　　【参考答案】

　　人力资源成本控制的作用包括人力资源费用支出控制的实施是在保证员工切身利益，使工作顺利完成的前提下使企业达成人工成本目标的重要手段;人力资源费用支出控制的实施是降低招聘、培训、劳动争议等人力资源管理费用的重要途径;人力资源费用支出控制的实施为防止滥用管理费用提供了保证。

　　人力资源费用控制的程序包括：①制定控制标准;②人力资源费用支出控制的实施;③差异的处理。