目前浙江地区银行校园秋季招聘开始，大部分的银行发布招聘公告，各银行的招聘具体流程可以进入公告入口页面，点击对应银行招聘公告文章查看岗位信息与报考流程
>>>考情考务
工商银行应聘者须具有全日制普通高等院校大学本科(含)以上学历、学位。
报到时须获得国家认可的就业报到证、毕业证和学位证。
各机构招聘计划、具体招聘岗位及招聘条件详见各机构招聘公告。
贫困大学生专项招聘，具体如下：
1.贫困大学生须符合以下认定标准之一：
(1)纳入生源地扶贫办登记在册的贫困家庭名单;
(2)纳入高等院校贫困生库;
(3)获得贫困大学生国家励志奖(助)学金。
贫困大学生的学历条件可放宽至全日制专升本，原则上录用后分配至其生源户籍所在地或就近机构工作不少于5年。
银行QA：
Q：各岗位、各分支行招聘人数?
A：1)招聘人数最多的是境内分支机构;2)其中又以客户营销类岗位为主;3)浙江地区人数400-1200人，交行最少(400人左右)工商建设(1100+)。
Q：招聘考试内容是什么?
A：行测(数量关系、判断推理、言语理解、资料分析);英语(阅读理解、选词填空);综合知识(经济、金融、会计、公基、法律、计算机);性格测试。
Q：招聘流程是怎么样的?
A：发布公告、校园宣讲、网申、初试(个别有)、笔试(机考)、面试(半结构化、无领导小组讨论)、体检及背调、录用、培训、签约。
练习题（完整解析可联系客服获取）：
5.青少年认知和行为处于发展阶段，对各种复杂信息________的能力不够，在使用媒介的时候面临注意力缺失、信息焦虑、数字压力、网络成瘾、隐私安全、网络暴力等诸多________，提高青少年的网络________，对青少年成长和发展，对构建健康、文明的网络生态具有重大意义。
填入画横线部分最恰当的一项是：
A.甄别 危害 修养 B.辨别 风险 素养
C.识别 隐患 教养 D.鉴别 问题 涵养
